4 Kepribadian Manusia (Sanguin, Koleris, Melankolis, Plegmatis)

Oke Guys, Pada postingan kali ini saya mencoba mengulas tentang 4 macam kepribadian inti yang dimiliki oleh manusia. Dengan memposting tentang hal ini, bukan berarti bahwa saya ahli dalam bidang psikologi lho. Postingan ini hanya ingin memberikan gambaran bahwa dalam kehidupan kita sehari-hari, akan berhubungan dengan 4 macam kepribadian manusia yang berbeda-beda. Sehingga setelah mengetahui perbedaan itu, diharapkan bisa timbul rasa saling memahami antar sesama.

Nah 4 kepribadian yang terdapat dalam diri manusia antara lain:
1.    Sanguin → dijuluki si "Populer" karena pandai persuasif dan ingin terkenal.
2.    Koleris → dijuluki si "Kuat" karena sering dominan dan kompetitif.
3.    Melankolis → dijuluki si "Sempurna" karena perfeksionis dan serba teratur.
4.    Plegmatis → dijuluki si "Cinta Damai" karena kesetiaannya dan menghindari konflik.

4 kepribadian diatas tidak ada yang lebih bagus atau lebih jelek, sebab masing-masing memiliki kekuatan dan kelemahan. Sekarang mari kita ulas kekuatan dan kelemahan dari 4 kepribadian tersebut.

SANGUIN

Kekuatan :
•    Suka bicara.
•    Secara fisik memegang pendengar, emosional dan demonstratif.
•    Antusias dan ekspresif.
•    Ceria dan penuh rasa ingin tahu.
•    Hidup di masa sekarang.
•    Mudah berubah (banyak kegiatan / keinginan).
•    Berhati tulus dan kekanak-kanakan.
•    Senang kumpul dan berkumpul (untuk bertemu dan bicara).
•    Umumnya hebat di permukaan.
•    Mudah berteman dan menyukai orang lain.
•    Senang dengan pujian dan ingin menjadi perhatian.
•    Menyenangkan dan dicemburui orang lain.
•    Mudah memaafkan (dan tidak menyimpan dendam).
•    Mengambil inisiatif/ menghindar dari hal-hal atau keadaan yang membosankan.
•    Menyukai hal-hal yang spontan.

Kelemahan :
•    Suara dan tertawa yang keras (bahkan terlalu keras).
•    Membesar-besarkan suatu hal / kejadian.
•    Susah untuk diam.
•    Mudah ikut-ikutan atau dikendalikan oleh keadaan atau orang lain (suka ikutan Gank).
•    Sering minta persetujuan, termasuk hal-hal yang sepele.
•    RKP (Rentang Konsentrasi Pendek) alias pelupa.
•    Dalam bekerja lebih suka bicara dan melupakan kewajiban (awalnya saja antusias).
•    Mudah berubah-ubah.
•    Susah datang tepat waktu jam kantor.
•    Prioritas kegiatan kacau.
•    Mendominasi percakapan, suka menyela dan susah mendengarkan dengan tuntas.
•    Sering mengambil permasalahan orang lain, menjadi seolah-olah masalahnya.
•    Egoistis alias suka mementingkan diri sendiri.
•    Sering berdalih dan mengulangi cerita-cerita yg sama.
•    Konsentrasi ke "How to spend money" daripada "How to earn/save money".

KOLERIS

Kekuatan :
•    Senang memimpin, membuat keputusan, dinamis dan aktif.
•    Sangat memerlukan perubahan dan harus mengoreksi kesalahan.
•    Berkemauan keras dan pasti untuk mencapai sasaran/ target.
•    Bebas dan mandiri.
•    Berani menghadapi tantangan dan masalah.
•    "Hari ini harus lebih baik dari kemarin, hari esok harus lebih baik dari hari ini".
•    Mencari pemecahan praktis dan bergerak cepat.
•    Mendelegasikan pekerjaan dan orientasi berfokus pada produktivitas.
•    Membuat dan menentukan tujuan.
•    Terdorong oleh tantangan dan tantangan.
•    Tidak begitu perlu teman.
•    Mau memimpin dan mengorganisasi.
•    Biasanya benar dan punya visi ke depan.
•    Unggul dalam keadaan darurat.

Kelemahan :
•    Tidak sabar dan cepat marah (kasar dan tidak taktis).
•    Senang memerintah.
•    Terlalu bergairah dan tidak/susah untuk santai.
•    Menyukai kontroversi dan pertengkaran.
•    Terlalu kaku dan kuat/ keras.
•    Tidak menyukai air mata dan emosi tidak simpatik.
•    Tidak suka yang sepele dan bertele-tele / terlalu rinci.
•    Sering membuat keputusan tergesa-gesa.
•    Memanipulasi dan menuntut orang lain, cenderung memperalat orang lain.
•    Menghalalkan segala cara demi tercapainya tujuan.
•    Workaholics (cinta mati dengan pekerjaan).
•    Amat sulit mengaku salah dan meminta maaf.
•    Mungkin selalu benar tetapi tidak populer.

MELANKOLIS

Kekuatan :
•    Analitis, mendalam, dan penuh pikiran.
•    Serius dan bertujuan, serta berorientasi jadwal.
•    Artistik, musikal dan kreatif (filsafat & puitis).
•    Sensitif.
•    Mau mengorbankan diri dan idealis.
•    Standar tinggi dan perfeksionis.
•    Senang perincian/memerinci, tekun, serba tertib dan teratur (rapi).
•    Hemat.
•    Melihat masalah dan mencari solusi pemecahan kreatif (sering terlalu kreatif).
•    Kalau sudah mulai, dituntaskan.
•    Berteman dengan hati-hati.
•    Puas di belakang layar, menghindari perhatian.
•    Mau mendengar keluhan, setia dan mengabdi.
•    Sangat memperhatikan orang lain.

Kelemahan :
•    Cenderung melihat masalah dari sisi negatif (murung dan tertekan).
•    Mengingat yang negatif & pendendam.
•    Mudah merasa bersalah dan memiliki citra diri rendah.
•    Lebih menekankan pada cara daripada tercapainya tujuan.
•    Tertekan pada situasi yg tidak sempurna dan berubah-ubah.
•    Melewatkan banyak waktu untuk menganalisa dan merencanakan.
•    Standar yang terlalu tinggi sehingga sulit disenangkan.
•    Hidup berdasarkan definisi.
•    Sulit bersosialisasi (cenderung pilih-pilih).
•    Tukang kritik, tetapi sensitif terhadap kritik/ yg menentang dirinya.
•    Sulit mengungkapkan perasaan (cenderung menahan kasih sayang).
•    Rasa curiga yg besar (skeptis terhadap pujian).
•    Memerlukan persetujuan.

PLEGMATIS

Kekuatan :
•    Mudah bergaul, santai, tenang dan teguh.
•    Sabar, seimbang, dan pendengar yang baik.
•    Tidak banyak bicara, tetapi cenderung bijaksana.
•    Simpatik dan baik hati (sering menyembunyikan emosi).
•    Kuat di bidang administrasi, dan cenderung ingin segalanya terorganisasi.
•    Penengah masalah yg baik.
•    Cenderung berusaha menemukan cara termudah.
•    Baik di bawah tekanan.
•    Menyenangkan dan tidak suka menyinggung perasaan.
•    Rasa humor yg tajam.
•    Senang melihat dan mengawasi.
•    Berbelaskasihan dan peduli.
•    Mudah diajak rukun dan damai.

Kelemahan :
•    Kurang antusias, terutama terhadap perubahan/ kegiatan baru.
•    Takut dan khawatir.
•    Menghindari konflik dan tanggung jawab.
•    Keras kepala, sulit kompromi (karena merasa benar).
•    Terlalu pemalu dan pendiam.
•    Humor kering dan mengejek (Sarkatis).
•    Kurang berorientasi pada tujuan.
•    Sulit bergerak dan kurang memotivasi diri.
•    Lebih suka sebagai penonton daripada terlibat.
•    Tidak senang didesak-desak.
•    Menunda-nunda / menggantungkan masalah.

Sekarang sudah tahu kan antara perbedaan sanguin, koleris, melankolis dan plegmatis? Setiap orang bisa saja memiliki 4 kepribadian sekaligus, namun pasti akan ada 1 kepribadian yang lebih dominan diantara yang lain.

Posisi Pekerjaan Yang Cocok Untuk 4 Kepribadian

Jika anda seorang pengusaha yang bisnis perusahaannya saat ini sedang berkembang maju, anda tidak mungkin bisa mengatur perusahaan itu sendirian. Anda akan membutuhkan banyak sumber daya manusia yang harus mengisi beragam posisi di perusahaan anda. Penempatan sumber daya manusia di perusahaan anda akan menentukan sukses atau tidaknya bisnis yang anda lakukan. Hal ini membuat anda harus benar-benar menempatkan karyawan anda pada posisi yang tepat. Tapi, bagaimana cara mengetahuinya?. Anda bisa memposisikan karyawan-karyawan anda berdasarkan kepribadian mereka berikut ini.

Posisi pekerjaan yang cocok sesuai kepribadian

1. Tipe Sanguinis.
Tipe ini merupakan orang-orang yang cenderung lebih suka berbicara dan cenderung extrovert. Mereka senang untuk bertemu dengan orang-orang dan mudah akrab dengan orang yang baru dikenalnya. Mereka justru akan bosan dan jenuh jika harus duduk diam menatap layar komputer. Mereka sangat aktif, lincah, dan enerjik. Orang-orang yang bertipe sanguinis ini cocok anda tempatkan di posisi-posisi yang menuntut pekerjaan harus banyak bertemu orang, contohnya bagian marketing, public relation, dan resepsionis atau front office.

2. Tipe Melankolis
Tipe ini merupakan tipe pecinta detail. Mereka akan sangat rapi, akurat, dan teliti dalam mengerjakan sesuatu. Dalam hal pekerjaan, mereka juga menyukai bidang pekerjaan yang bersifat sistematis, teratur, dan memiliki urutan yang jelas. Mereka menyukai pekerjaan yang berkaitan erat dengan data dan angka. Namun, mereka cenderung bersifat menutup diri atau introvert. Mereka tidak terlalu suka berhubungan dengan banyak orang. Jika anda memiliki orang dengan tipe ini di perusahaan anda, tempatkanlah mereka di bagian yang membutuhkan ketelitian dan kecermatan tinggi, misalnya bagian akunting, administrasi, atau analis.

3. Tipe Koleris
Tipe ini lebih berjiwa pemimpin. Mereka memiliki karakter yang kuat. Mereka cenderung selalu ingin lebih dominan daripada yang lain. Tipe seperti ini memiliki karakter optimis yang besar dan punya kekuatan untuk mempengaruhi orang-orang di sekitarnya. Orang-orang dengan tipe koleris seperti ini dapat anda posisikan di bagian-bagian yang membutuhkan jiwa kepemimpinan yang tinggi seperti manajer, koordinator, atau supervisor.

4. Tipe Plegmatis
Tipe ini merupakan tipe pecinta damai. Mereka cenderung menuruti apa yang orang-orang katakan. Orang-orang plegmatis tidak suka dengan perlawanan. Mereka akan cenderung menghindari konflik. Jika ada masalah, mereka akan mencari solusi dengan cara yang damai tanpa menimbulkan keributan. Mereka juga sabar dan ramah. Orang-orang dengan tipe plegmatis cocok anda tempatkan di beberapa bagian seperti general affair atau customer service.

Nah, itulah posisi pekerjaan yang cocok untuk empat tipe kepribadian. Tempatkan karyawan anda di posisi yang sesuai dengan bakat dan karakter mereka, dan anda akan memiliki tim yang sempurna untuk bisnis anda!

Facebook

Twitter

Google+

Pinterest

Posted by : Unknown

1 Comment

Sunday 14 May 2017